Можно ли отказать исполнителю в оказании услуг на том основании, что не подписан акт приемки услуг?

Соглашение о предоставлении платных сервисов не требует обязательного составления Акта приема – передачи, поэтому его отсутствие не является основанием для удержания законно заработанной оплаты труда.

На практике могут использоваться и другие способы доказывания, что работы исполнены в полной мере. Изначально, с целью предотвращения потенциальных конфликтов, предстоит отобразить в контракте, как исполнитель сможет в полной мере подтвердить завершение заказа.

Как показывает  практика, в качестве доказательств могут  использоваться следующие материалы:

• пояснения свидетелей;
• личная переписка;
• записи разговоров;
• односторонний акт оказания услуг.

Наличие любого доказательства, свидетельствующего, что работы в полной мере выполнение и, заказчик знает об этом, становится основанием для полной оплаты труда.